Sisäisen viestinnän työkalut | 25. - 26.10.2017 | Tapahtumatalo Bank, Helsinki

Sisäisen viestintä murroksessa: kulttuuri, kanavat ja yhteistyö

Koulutuksessa syvennytään sisäisen viestinnän kehittämiseen käytännönläheisellä ja innostavalla otteella. Pureudumme ajankohtaisiin työyhteisöviestinnän haasteisiin ja mahdollisuuksiin. Kuinka saada olemassa olevista viestintäkanavista ja -foorumeista tehot irti? Miten sitoutat ihmiset läpi organisaation parempaan viestintään?

Sisäisen viestinnän työkalut -koulutuksessa käymme läpi kanavia ja työkaluja blogeista sähköpostiin, palavereista verkostomaiseen työskentelyyn. Koulutuspäivien aikana hahmotat organisaatiosi nyky- ja tavoitetilan – sekä oman muuttuvan roolisi sisäisessä viestinnässä. Palaat työpaikallesi innostuneena ja uusien näkökulmien inspiroimana.

Koulutuksen päiväohjelma

Pidämme kahvitauot sopivissa väleissä aamu- ja iltapäivällä.

1. päivä

8.30

Ilmoittautuminen ja aamukahvi

9.00

Lämmittely ja omat tavoitteet valmennuspäiville

9:30

Sisäisen viestinnän nykytilan kartoitus lähtökohtana

  • Yrityskulttuuri ja sisäinen viestintä
  • Missä kaikkialla on viestintää?
  • Kuka sisäistä viestintää tekee?
10:30

Sisäisen viestinnän kipukohdat ja lääkkeet

  • Minkä kanssa sisäisessä viestinnän kipuillaan?
  • Mitä lääkkeitä on tarjottu?

Harjoitus: Oman viestintäkulttuurin nykykuva

12:00

Lounas

13:00

Minä viestijänä - nyt

  • Nykykuvan piirtäminen
13:30

Sisäisen viestinnän kanavien kirjo

  • Sisällöntuotanto eri kanavissa
  • Sisäisen sähköpostin kuolema
  • Hyvä sisältö ei riitä – oikea sävy teksteissä on työelämätaito
  • Vinkkejä virkistävistä kokeiluista
14:45

Kanava-case: kiinnostavat blogit sisäisessä viestinnässä

  • Miksi blogata? Mistä aiheista blogata?
  • Esimerkkejä ja hyviä käytäntöjä
15:30

Yhteenveto ja omien tavoitteiden tarkastelu

16.00

päivä päättyy

2. päivä

8.30

Ilmoittautuminen ja aamukahvi

9.00

Verkostomainen yhteistyö: kollaboraatio osana sisäistä viestintää

  • Osaamisen ja tiedon jakamisen kulttuuri: odotettu muutos vai häiriö?
  • Avoimuus vs. tietoturva
10.30

Kanava-case: Yammer

  • Sisäisen viestinnän kulttuuri käytännössä
  • Sisäinen some: lisää työtä vai lisää hyötyä?
  • Mutta, entä jos? Uhkakuvat ja mahdollisuudet
12.00

Lounas

13.00

Kanava-case: Digitaalinen työpöytä

  • Intra, työtilat, dokumentit, keskustelu… – kaikki on mahdollista.
14:30

Me kaikki viestimme - sisäisen viestinnän vastuiden jakautuminen vs. kuormittavuus

15:00

Minä ja me viestijöinä - tulevaisuudessa

15:30

Yhteenveto, tavoitteiden tarkastelu ja kehittyminen jatkossa

16.00

Koulutus päättyy

Seuraava koulutus 25.-26.10.2017

Koulutus järjestetään Tapahtumatalo Bankissa, Helsingin keskustassa, osoitteessa Unioninkatu 20, 00130 Helsinki. Katso koulutuspaikan sijainti ja saapumisohjeet »

Hinnat

Yksityinen sektori / Julkinen sektori

Etuhinta 25.8. asti

1 445 €/ 945 €

Etuhinta 22.9. asti

1 545 €/ 995 €

Normaalihinta

1 645 €/ 1 045 €

Hintaan lisätään alv 24 %. Hintaan sisältyvät sähköiset materiaalit, kahvit ja lounaat. Seminaarimaksun laskutamme ilmoittautumisen saatuamme.

Ilmoittaudu

Miksi osallistua:

1. Opit työyhteisöviestinnän kehittämisen ajankohtaisista teemoista ja toimivista käytännöistä.

2. Innostut käytännönläheisistä esimerkeistä, joiden oppeja voit soveltaa omaan työhösi.

3. Saat työvälineitä oman organisaatiosi sisäisen viestinnän kehittämiseen.

4. Hahmotat oman ja organisaatiosi nyky- ja tavoitetilat.

5. Saat sparrausapua sekä muilta osallistujilta että kouluttajilta oman työsi haasteiden voittamiseksi

  • Kouluttaja

Tuulikki Rautiainen

Valmentaja ja johdon konsultti, Kaiku Helsinki

  • Kouluttaja

Salla Syrman

valmentaja, Kaiku Helsinki

  • Koulutuksesta sanottua:

    ”Keskustelu oli arvokasta ja molemmat kouluttajat asiantuntevia ja innostuneita ja fasilitoivat keskustelua hyvin.”

  • Koulutuksesta sanottua:

    ”Kiitos kouluttajille, aihe oli todella mielenkiintoinen ja sai paljon hyviä eväitä omaan työhön.”

  • Koulutuksesta sanottua:

    ”Osallistava koulutustapa oli mielestäni hyvä ja kouluttajat sparrasivat erinomaisesti.”

Kenelle koulutus on tarkoitettu?

Koulutus on tarkoitettu kaikille työyhteisöviestinnän kehittämiseen osallistuville henkilölle. Taustasi voi olla esimerkiksi viestinnässä tai HR:ssä tai viestinnän kehittäminen voi olla vain osa työnkuvaasi.

Tittelisi voi olla esimerkiksi:

  • viestintäjohtaja, viestintäpäällikkö, tiedottaja
  • viestinnän asiantuntija, viestintäsuunnittelija, viestintäkonsultti
  • henkilöstöpäällikkö, henkilöstöasiantuntija, henkilöstösuunnittelija, henkilöstökonsultti
  • Koulutus
  • Markkinointi & viestintä